Job-Ticket-Vereinbarung
Job-Ticket als Deutschland-Ticket
Mit der Einführung des Deutschland-Tickets zum 1. Mai 2023 hat der VRN ein neues Job-Ticket Modell eingeführt.
Interessierte Firmen, Institutionen und Verwaltungen können mit einem VRN-Verkehrsunternehmen ihrer Wahl eine Vereinbarung für das neue Job-Ticket-Modell abschließen. Dabei gibt es keine Einschränkung bei der Mitarbeiteranzahl.
Das Unternehmen bezahlt nur für die beschäftigten Mitarbeiter einen Grundbeitrag, die das Job-Ticket tatsächlich nutzen. Der Grundbeitrag wird monatlich abgerechnet, maßgeblich ist die Zahl der Nutzer im jeweiligen Monat.
Das Unternehmen muss mindestens einen Grundbeitrag in Höhe von 25% des Preises des Deutschland-Tickets zahlen, darüber hinaus sind drei weitere Grundbeitrags-Varianten möglich (siehe Tabelle). Jedes Job-Ticket als Deutschland-Ticket wird vom Bund pauschal mit 5% bezuschusst.
| 25% | 50% | 75% | 100% | |
|---|---|---|---|---|
| Preis Deutschlandticket: | 58,-- | 58,-- € | 58,-- | 58,-- |
| Grundbeitrag Arbeitgeber: | 14,50 € | 29,00 € | 43,50 € | 55,10 € |
| 5% Zuschuss Bund: | 2,90 € | 2,90 | 2,90 € | 2,90 € |
| Anteil Arbeitnehmer: | 40,60 € | 26,10 | 11,60 € | 0,00 € |
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